Field Technician Screening Equipment | Zaventem
Et si la technologie qui garantit la sécurité à Brussels Airport était entre vos mains ?
Equans recherche un·e Field Service Screening Technician pour assurer le bon fonctionnement des équipements de détection et de radiographie de haute technologie sur plusieurs sites de Brussels Airport – Zaventem. Vous avez une passion pour l’électrotechnique et l’IT ? Vous aimez évoluer dans un environnement international ? Alors ce poste est fait pour vous !
Votre quotidien chez Equans
- assurer le bon fonctionnement des systèmes avancés de détection et de radiographie destinés à identifier les armes et explosifs
- diagnostiquer et résoudre les pannes en suivant les procédures des fabricants
- développer et maintenir votre expertise technique pour rester à la pointe de votre domaine
- collaborer avec vos collègues et échanger sur les problématiques techniques rencontrées
- contacter les fabricants et fournisseurs en cas de besoin d’assistance
- travailler en horaires décalés pour garantir le fonctionnement continu (24/7) de Brussels Airport
- interagir avec les clients et assurer un reporting efficace de vos interventions
- contribuer activement au respect des indicateurs de performance définis par le client
Apportez…
- un diplôme de bachelier en électricité, électromécanique, électronique ou une expérience équivalente
- la capacité d’identifier et de résoudre des pannes sur des installations électriques et du matériel informatique
- une approche proactive, un bon sang-froid et un sens du service client développé
- un permis B
- une disponibilité pour travailler en horaires décalés (24/7)
- une connaissance de base du français, du néerlandais et de l’anglais
Prêt·e à relever ce défi technologique dans un environnement aéroportuaire unique ? Postulez dès maintenant !
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
- parking
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Joy Ernould – [email protected]
Laboratory Analyst
Et si votre expertise en laboratoire pouvait devenir la base d'analyses de grande envergure qui définissent les normes de l’industrie ?
En tant que Laboratory Analyst chez Equans, vous jouez un rôle central dans le fonctionnement du laboratoire, en veillant à des analyses précises et au respect des normes de qualité les plus élevées. Vous serez responsable du secteur TEM, de la planification, des analyses et de la rédaction des rapports, tout en garantissant le respect des réglementations environnementales et de sécurité strictes.
Votre quotidien :
- calibrer et vérifier les mesures en laboratoire
- réaliser des contrôles qualité pour garantir la précision analytique (y compris QC, CRM, ajout standard et tests inter-laboratoires)
- effectuer des analyses chimiques des échantillons d'eau selon les procédures établies
- coordonner les plannings de prélèvements en collaboration avec les clients et le responsable du laboratoire
- entretenir les équipements du laboratoire et garantir leur bon fonctionnement
- gérer le stock de matériel, réactifs et fournitures de laboratoire
- enregistrer et analyser les résultats dans WinLIMS
- rédiger des rapports analytiques, y compris des interprétations et conclusions, pour une livraison en temps voulu aux clients
- contribuer à la validation des méthodes analytiques et au développement des procédures techniques
- identifier et recommander des opportunités d'amélioration du système de gestion de la qualité
- respecter strictement les réglementations environnementales et de sécurité
- apporter un soutien aux clients dans la gestion de leurs installations de traitement de l'eau et de l'air
Ce que vous apportez :
- un baccalauréat en chimie, sciences de laboratoire ou un domaine connexe
- la capacité à lire et comprendre la documentation technique en anglais
- maîtrise des applications informatiques courantes
- un sens aigu du détail et un fort accent sur la qualité
- un esprit d'équipe, avec la capacité d’apprendre et d'appliquer de nouvelles techniques
- une maîtrise du néerlandais et du français (idéalement). Une excellente maîtrise du néerlandais est nécessaire
Prêt à élever votre expertise en laboratoire à un nouveau niveau ?
Rejoignez Equans et jouez un rôle clé dans la fourniture d’analyses de qualité !
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- du télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Annick Verelst - 0478 88 63 34
Technicien·ne de maintenance HVAC
Et si votre expertise HVAC faisait la différence pour un site clé à Braine-l’Alleud ?
La maintenance HVAC et vous ? Mais quel duo ! Vos connaissances techniques maîtrisées dans ce domaine font de vous l’expert indispensable, et, coïncidence, celui que nous recherchons !
Prêt à continuer votre beau parcours au sein de notre équipe ? Et si vous deveniez expert pour l'un nos clients à Braine l’Alleud ?
N’attendez plus, découvrez les détails de ce job et postulez chez Equans !
Autonome dans vos missions d’entretien et de dépannage, vous intervenez de manière préventive et corrective sur toute installation dans les domaines de l’HVAC :
- chaudières, mazout et gaz
- hydraulique, chauffage
- hydraulique, eau glacée
- aéraulique
- mécanique
- électricité industrielle
- régulation électrique et pneumatique
- traitement des eaux
Autonomie totale ? Oui, mais vous êtes tout de même entouré d’une belle équipe de techniciens dans le cadre de tâches plus lourdes !
L’esprit d’équipe étant essentiel à la fonction, vous vous serrez les coudes et vous vous relayez lors de gardes les soirs et/ou weekends (roulement). Lors de celles-ci, vous pourriez être rappelé si nécessaire. Prudent que vous êtes, les règles de sécurité sont respectées et vous n’hésitez pas à veiller à la sécurité de chacun. A ce but, vous utilisez (à bon escient) les protections individuelles/collectives prévues et signalez toute situation non sécurisée/dangereuse. Qui prévenir ? Votre chef d’équipe ou Operation Manager.
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
- un abonnement social
- un smartphone avec abonnement
- des congés RTT
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH
Charlotte Lejeune - https://www.linkedin.com/in/lejeune-charlotte
Technicien·ne de maintenance multitechnique
Et si votre expertise multi-technique garantissait le bon fonctionnement d’un site clé à Ottignies (LLN)?
Chez Equans, nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance multi-technique pour assurer la maintenance préventive et corrective des installations HVAC, mais aussi en froid, plomberie et électricité. Autonome et polyvalent.e, vous intervenez sur des équipements essentiels, tout en bénéficiant du soutien d’une équipe expérimentée.
Un job où chaque jour est différent, avec des défis techniques à relever ? Découvrez-en plus ci-dessous !
Ce job est fait pour vous !
- vous travaillez de façon autonome
- vous réalisez la maintenance préventive et corrective des installations techniques principalement en HVAC mais aussi en froid, en plomberie, en électricité…
- vous effectuez les entretiens, remplacements de radiateurs et des petits équipements
- vous détectez et résolvez les pannes aux installations de chauffage central, plomberie, sanitaire
- vous réalisez des dépannages/travaux électriques
- vous exécutez des travaux aux installations sanitaires
- vous exécutez des petits travaux d'installation suite aux modifications/travaux demandés par le client
- si nécessaire, vous effectuez des petites interventions sur la régulation et la domotique présente sur le chantier
Ravis de vous e-rencontrer !
- vous disposez d'un diplôme A2 en électromécanique, électricité, techniques frigorifiques ou thermiques
- les attestations BA4/BA5, L, G1, G2 sont des atouts
- vous avez occupé une fonction similaire par le passé durant au moins 5 ans
- vous êtes familier avec les systèmes aérauliques et les énergies renouvelables
- vous êtes orienté client et solution
- vous êtes prêt à entrer dans un système de garde
- vous êtes ouvert à travailler en horaires décalés, de façon régulière
- vous disposez d'un permis de conduire B
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ᵉ mois, pécule de vacances
- une camionnette
- un smartphone avec abonnement
- des congés RTT
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Charlotte Lejeune - linkedin.com/in/lejeune-charlotte
*engagement sous réserve des conditions imposées par le client
Talent Acquisition Specialist
Et si vous pouviez connecter les talents à des opportunités qui font une véritable différence, à la fois pour eux et pour le succès de nos projets ?
Chez nous, vous faites passer le recrutement au niveau supérieur en trouvant les bonnes personnes, au bon moment, pour les bons rôles. Vous identifiez, engagez et recrutez les TOP talents pour nos TOP JOBS.
En collaboration étroite avec les Hiring Managers et Team Leaders, vous comprenez leurs besoins spécifiques, développez des stratégies de recrutement efficaces, sourcez les meilleurs candidats et garantissez une expérience candidat optimale. Que ce soit en triant des CV, en menant des entretiens en plusieurs langues ou en nous représentant lors de job fairs, votre expertise est essentielle pour bâtir des équipes solides.
Basé à Grimbergen, vous entretenez de bonnes relations avec les Hiring Managers sur leurs sites respectifs Equans.
Votre quotidien chez Equans :
- collaborer avec les hiring managers : comprendre les besoins en recrutement et développer des stratégies adaptées
- attirer des candidats : utiliser divers canaux tels que job boards, réseaux sociaux, bases de données internes et recommandations
- analyser les CV : évaluer les qualifications des candidats en effectuant un premier tri et des appels de présélection
- mener des entretiens : réaliser des entretiens approfondis en néerlandais, français et anglais pour des profils techniques, opérationnels et corporate
- négocier les conditions d’embauche : proposer des contrats et discuter des packages de rémunération
- entretenir une relation de confiance avec les candidats : assurer une expérience candidat positive et maintenir le contact
- suivre les tendances du marché : rester informé des meilleures pratiques en recrutement et des évolutions du secteur
- gérer le processus de recrutement : utiliser notre Applicant Tracking System (ATS) pour documenter et suivre les candidatures
- rédiger des descriptions de poste : formuler et optimiser les offres d’emploi pour attirer les bons profils
- participer aux événements : représenter l’entreprise lors de job fairs, événements de networking et autres initiatives de recrutement
- contribuer à des projets Talent Acquisition : prendre part à des initiatives stratégiques liées à l'acquisition de talents
Ce que vous apportez :
- un bachelier ou master en ressources humaines, administration des affaires ou domaine similaire
- au moins cinq ans d'expérience en Talent Acquisition
- une expertise prouvée dans la recherche et le recrutement de profils variés
- une bonne maîtrise des méthodes, outils et plateformes de recrutement
- une connaissance du droit du travail en matière de recrutement est un plus
- une aisance avec les Applicant Tracking Systems et logiciels de recrutement
- d’excellentes compétences relationnelles et en communication
- une capacité à travailler en autonomie et en équipe
- un état d’esprit dynamique, enthousiaste et résilient avec un esprit entrepreneurial
- une parfaite maîtrise du néerlandais, du français et de l’anglais
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation, invalidité
- des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, pécule de vacances
- unevoiture de société + carte carburant/carte de recharge électrique
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT, télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Eva Rowies – [email protected]
Chef·fe d'équipe
Et si vous pouviez superviser une équipe de maintenance technique tout en développant votre expertise technique ?
Ce rôle unique vous permet de combiner compétences techniques et leadership. Equans recherche un·e Chef·fe d’équipe passionné·e pour rejoindre ses équipes dynamiques dans la région de La Louvière.
Êtes-vous prêt·e à faire la différence dans cette mission stimulante ?
- vous êtes le référent technique pour votre équipe et vos clients, supervisant travaux, maintenance préventive et curative ainsi que les défaillances techniques
- vous appliquez un management de proximité et veillez à la planification du travail des techniciens
- vous garantissez le respect des exigences contractuelles : planification, autocontrôles, respect des délais, priorisation des tâches
- vous veillez à l'application des consignes de sécurité, et effectuez des contrôles sur les lieux de travail
- vous assurez la planification et le suivi des interventions techniques, en maintenant un environnement de travail agréable et motivant pour votre équipe
- vous entretenez de bonnes relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, tout en assistant le client en cas de problèmes techniques
Apportez votre expertise et faites avancer votre équipe grâce aux compétences suivantes :
- vous êtes titulaire d’un diplôme de bachelier en électricité ou électromécanique
- vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en maintenance d’installations techniques
- vous faites preuve de réactivité, proactivité et êtes résistant au stress
- vous possédez d’excellentes compétences en gestion d’équipe et une orientation client
- vous maîtrisez la gestion de la qualité, de la sécurité et avez une approche d’amélioration continue
- vous êtes un excellent communicant, capable de transmettre des informations de manière claire et structurée
Cela vous inspire ? Nous serions ravis de vous rencontrer chez Equans !
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
- une voiture de société + carte carburant/carte de recharge électrique
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Charlotte Lejeune - https://www.linkedin.com/in/lejeune-charlotte
Payroll Expert
Et si votre expertise en payroll était la clé de notre optimisation ?
Grâce à votre maîtrise approfondie de la paie et timekeeping, vous assurez un traitement des salaires précis, efficace et optimisé. En tant que Payroll Expert, vous êtes la référence pour les questions complexes, suivez de près les évolutions légales et prenez l’initiative dans des projets d’amélioration. Dans un environnement en pleine transformation, votre rôle est essentiel pour structurer, documenter et optimiser les processus payroll de demain.
Sous la direction de l’Operational Lead, vous êtes responsable de :
- apporter votre expertise en payroll, gestion du temps et post-payroll
- suivre les évolutions légales et sectorielles et les traduire en actions concrètes
- optimiser les systèmes de paie et de timekeeping, en testant les nouvelles fonctionnalités
- initier et mettre en œuvre des améliorations au sein de l’équipe
- créer et maintenir une documentation claire et structurée
- préparer et accompagner les audits internes et externes liés au payroll
- développer et partager des connaissances sur l’emploi international
- gérer les relations avec des partenaires externes (secrétariat social, ONSS, etc.)
Votre expertise fait la différence
- minimum 10 ans d’expérience en payroll et une solide connaissance de la législation sociale
- expertise en SAP HR et intérêt pour les outils digitaux
- aisance avec Microsoft Office (Word, Excel…)
- esprit analytique, rigueur et sens du détail
- approche critique et volonté d’optimiser les processus
- esprit d’équipe et motivation à progresser ensemble
- excellente communication en français et néerlandais
Prêt·e à structurer et optimiser nos processus payroll ? Postulez dès maintenant !
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation, invalidité
- des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, pécule de vacances
- un abonnement social, voiture de société + carte carburant/carte de recharge électrique, plan de leasing vélo
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT, congés d’ancienneté, télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Erwin Verniers - [email protected] - https://www.linkedin.com/in/erwin-verniers
CSR Procurement Officer
Et si vous pouviez allier vos compétences en RSE avec une mission stratégique dans les achats durables ?
Rejoignez notre équipe en tant que CSR Procurement Officer et jouez un rôle clé dans l’intégration des enjeux environnementaux et sociaux dans notre stratégie d’achats. Vous serez rattaché(e) à la fois au Directeur RSE et au Directeur Achat d’Equans BeLux.
Ce qui vous attend :
Gestion des risques RSE fournisseurs
- soutenir le réseau d’acheteurs dans le déploiement d’outils pour évaluer et piloter les risques en lien avec les droits humains et les impacts environnementaux
- organiser des campagnes d’évaluation via EcoVadis et piloter des audits ciblés pour identifier et atténuer les risques
Formation et sensibilisation des acheteurs
- concevoir et dispenser des sessions de formation pour renforcer la compréhension des enjeux RSE, en particulier sur la décarbonation et le devoir de vigilance
- apporter un soutien à l’analyse de la chaîne d'approvisionnement pour les catégories d'achats stratégiques
Trajectoire de décarbonation et gestion du scope 3A
- définir et déployer une feuille de route de décarbonation des achats, en alignement avec les recommandations du Groupe EQUANS
- collecter les données carbone des fournisseurs et organiser des climate meetings pour les accompagner dans la réduction de leur empreinte carbone
- assurer le suivi des actions et plans définis lors des climate meetings
Pilotage des indicateurs et reporting RSE
- suivre et analyser les indicateurs de performance extra-financiers liés aux achats responsables
- contribuer au reporting RSE global en collaboration avec les équipes internes et parties prenantes externes
Déploiement des bonnes pratiques achats RSE
- promouvoir les bonnes pratiques RSE au sein du réseau d’achats de l’entreprise
- intégrer des critères RSE dans les processus de sélection et de référencement des fournisseurs
- développer des actions de communication pour valoriser les initiatives en matière d’achats durables
Vous aurez l’opportunité de jouer un rôle essentiel dans le pilotage de la stratégie d’achats durables d’un acteur majeur, tout en contribuant activement à des projets à fort impact environnemental. Rejoignez-nous pour transformer l’avenir des achats et de la RSE !
Ce que vous apportez dans ce rôle :
- une formation de niveau master (école d’ingénieur, école de commerce ou université) avec une spécialisation en développement durable, environnement ou RSE
- une première expérience significative ou stage en achats, RSE ou analyse environnementale, avec une capacité à intégrer rapidement les enjeux stratégiques
- une maîtrise des outils bureautiques (pack Microsoft 365)
- une excellente organisation, une capacité d’analyse fine et un esprit orienté vers la résolution de problèmes complexes
- des compétences en communication, avec une aisance à convaincre et à fédérer les équipes autour des enjeux RSE
- un bon niveau de français, anglais et néerlandais
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation
- des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, pécule de vacances
- une voiture de société + carte carburant/carte de recharge électrique
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT, télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Karine Paelinck - 0475 63 12 52 - [email protected]
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) constitue un pilier stratégique de notre politique Achats. Avec plus de 700 acheteurs dans le monde, nous nous engageons à intégrer pleinement les enjeux environnementaux, sociaux et éthiques au sein de notre chaîne d’approvisionnement.
Team Lead Payroll Services Team
Et si vous deveniez le moteur d’une équipe payroll performante ?
En tant que Teamlead Payroll Services, vous jouez un rôle clé dans la motivation, l’organisation et le développement de votre équipe. Vous collaborez étroitement avec le content lead pour assurer des processus payroll efficaces. Dans un environnement en pleine transformation, vous accompagnez votre équipe dans le changement en leur offrant coaching, formation et structures claires.
Faites grandir votre équipe avec vos missions quotidiennes :
- organiser, planifier et superviser l’activité quotidienne d’une équipe de payroll officers
- coacher, motiver et évaluer votre équipe, en assurant un suivi en cas de difficultés
- mettre en place et coordonner des parcours de formation pour les nouveaux et les collaborateurs expérimentés
- garantir l’application rigoureuse et le contrôle des processus payroll et administratifs
- maintenir à jour la documentation et les procédures, et veiller à leur utilisation active
- proposer des améliorations et optimisations pour renforcer l’efficacité du service
- gérer la communication interne et externe sur les sujets liés au payroll
Votre expertise et votre leadership font la différence :
- 5 à 10 ans d’expérience dans une fonction de leadership en payroll
- excellente connaissance des processus payroll et volonté de maîtriser SAP HR
- aisance avec Microsoft Office (Word, Excel, …)
- solides compétences en communication et en gestion humaine
- capacité à motiver, structurer et accompagner, y compris lors de discussions difficiles
- approche collaborative et analytique, avec un sens aigu de l’organisation
- rigueur, précision et souci du détail
- maîtrise du français et du néerlandais
Prêt·e à faire évoluer votre équipe et à optimiser nos services payroll ? Postulez dès maintenant !
Envie de relever les défis multitechniques de demain ?
Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !
Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition digitale.
Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :
- un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
- de belles opportunités de formation et de développement
- une assurance groupe, hospitalisation, invalidité
- des écochèques, chèques-repas, frais de représentation, 13ème mois, pécule de vacances
- un abonnement social, voiture de société + carte carburant/carte de recharge électrique, plan de leasing vélo
- un smartphone avec abonnement, intervention internet
- des congés RTT, congés d’ancienneté, télétravail
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Cette description vous colle-t-elle à la peau et vous souhaitez plus de renseignements ? Contactez notre collègue RH Erwin Verniers - [email protected] - https://www.linkedin.com/in/erwin-verniers
Cyber Security GRC Expert
What if you could shape Equans' cybersecurity strategy while ensuring compliance with the highest standards?
Join our Cyber Security department in Brussels as a Cyber Security GRC Expert and bring your expertise in risk management, governance and compliance to strengthen the resilience of our organization against cyber threats.
Your responsibilities
- perform risk assessments
- perform business impact analysis
- respond to Customer Cyber Readiness Questionnaires
- security assurance assessment of vendors/suppliers to the organization
- creation and maintenance of policy, guidelines and processes in line with group policy
- organize awareness training
- Set-up of compliance framework (ISO 27001, cyber fundamentals...)
You will report to the MBU CISO BeLux.
Are you our new Cyber Security GRC?
- you have a master’s degree in computer science/IT technologies or Cybersecurity
- 10 years of relevant experience of which 5 in Information Security
- you have experience in Security and Risk Management
- you have experience with cybersecurity frameworks (NIST CSF, ISO27001, …)
- Cybersecurity certification is a plus
- communicative and team player
- strong organizational skills
- creative, motivated, result-oriented, pragmatic, adaptive to changes, flexible personality
- fluent in English and Dutch or French
Want to tackle tomorrow’s multi-technical challenges with us?
Then join our experts in the various innovative and exciting projects of Equans. You get the opportunity to use your technical skills as well as to discover cutting-edge technologies and help customers in the 3 major transitions of today: the energy transition, the industrial transition and the digital transition.
Joining Equans is more than that! You also get:
- a competitive salary in line with your education and experience
- interesting training and career opportunities
- group-, hospitalization-, disability insurance
- eco & meal vouchers, meal allowance, representation allowance, 13th month, holiday pay
- lease car (with fuel card), bicycle lease plan
- smartphone with subscription, internet fee
- additional paid leave, seniority leave, homeworking
We are looking forward to meeting you!
Does this job interest you and would you like more information? Please contact our HR colleague Erwin Verniers - [email protected] - https://www.linkedin.com/in/erwin-verniers